Especialização Técnica em Enfermagem do Trabalho

• Absenteísmo: conceito, classificações, monitoramento, cálculos, legislações e normas regulamentadoras.

• Acidentes e incidentes de trabalho: conceitos, promoção, prevenção e proteção, comunicação, investigação, legislação e normas regulamentadoras.

• Campanhas de promoção à saúde do trabalhador e prevenção de doenças e acidentes ocupacionais: conceito, programas e responsabilidades.

• Conselhos de classe, órgãos colegiados e órgãos fiscalizadores: Secretaria de Inspeção do Trabalho, Agência Nacional de Vigilância Sanitária (ANVISA) , Corpo de Bombeiros, Conselho Federal de Enferamgem (COFEN), Conselho Regional de Enfermagem (COREN), Associação Nacional de Enfermeiros do Trabalho (ANENT) , Associação Nacional de Medicina do Trabalho (ANAMT) , Conselho Federal de Medicina (CFM) e Conselho Regional de Medicina (CRM) – definição, composição e responsabilidade técnica, certificações e níveis de atuação e fiscalização.

• Dados epidemiológicos da saúde do trabalhador: conceito, panorama mundial, nacional e local, análise, formas de intervenção, nexo causal, responsabilidades e normas regulamentadoras.

• Equipe multidisciplinar: conceito, responsabilidades, legislação, dimensionamento e normas regulamentadoras.

• Gerenciamento de risco: conceito, finalidade, identificação, monitoramento e atuação dos profissionais de enfermagem.

• Perfil profissional de Enfermagem do Trabalho: atribuições, campos e limites de atuação, Classificação Brasileira de Ocupações (CBO) e Lei do Exercício Profissional.

• Política Nacional de Saúde do Trabalhador e Trabalhadora (PNSTT): princípios, diretrizes, objetivos, estratégias e responsabilidades.

• Riscos ocupacionais: conceito, classificação, portarias, sistema de informações trabalhistas e previdenciárias, normas regulamentadoras, mapa de risco, promoção, prevenção de acidentes e proteção da saúde do trabalhador.

• Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT): estrutura, Classificação Nacional das Atividades Econômicas (CNAE), dimensionamento, documentos obrigatórios e funcionamento conforme norma regulamentadora e resoluções.

• Serviços de saúde e segurança do trabalhador: conceito, estrutura organizacional, evolução histórica das relações de trabalho no Brasil e no mundo, origem das normas regulamentadoras e resoluções e termos técnicos.

• Tecnologias apropriadas a saúde do trabalhador: conceitos, desafios, tipos e aplicabilidade.

• Abuso de álcool e drogas: conceito, tipos (lícitas e ilícitas) e efeitos no organismo, drogadicção, legislação trabalhista, acompanhamento dos trabalhadores e família, sigilo profissional, tratamento, reabilitação serviços de atendimento e reintegração no trabalho.

• Doenças crônicas não transmissíveis: conceitos, promoção, prevenção, fatores de risco, diagnóstico, complicações, sinais e sintomas, ações preventivas, promoção e acompanhamento dos trabalhadores.

• Doenças profissionais, do trabalho e comunitárias: conceitos, promoção, prevenção, fatores de risco, nexo causal, complicações, sinais e sintomas, medidas de controles e erradicação no local de trabalho, exames ocupacionais, complementares e acompanhamento dos trabalhadores, reabilitação e reintegração no trabalho.

• Doenças transmissíveis: conceitos, promoção, fatores de risco, nexo causal, diagnóstico, complicações, sinais e sintomas, ações preventivas, combate, controle, medidas de controle e erradicação no local de trabalho, exames ocupacionais, complementares, notificação, acompanhamento e encaminhamento dos trabalhadores.

• Educação em saúde: conceito, objetivos, estratégias de treinamento e desenvolvimento (técnicas de apresentação e dinâmicas) e processo de trabalho.

• Indicadores de desempenho dos programas de saúde do trabalhador: finalidades, aplicabilidade, medição, monitoramento, análise e resultados.

• Intercorrências clínicas na saúde do trabalhador: conceito, triagem, tipos, nexo causal, fatores de risco, agentes de riscos, avaliação, sinais e sintomas, acionamento de serviço de transporte, intervenção, monitoramento, acompanhamento, encaminhamento, protocolos e intervenção.

• Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário: conceito, CID-10, normas regulamentadoras e legislações.

• Normas regulamentadoras relativas a insalubridade, periculosidade e documentação dos trabalhadores.

• Política Nacional de Humanização: princípios, diretrizes, métodos, equipe transdisciplinar de referência, apoio matricial, clínica ampliada e redes de atenção.

• Processo de saúde–doença: conceitos, adoecimento, cuidado centrado no trabalhador e visão sistêmica da saúde.

• Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO): conceito, elaboração, responsabilidades, normas regulamentadoras, exames ocupacionais e complementares, ações de prevenção primária, secundária e terciária para doenças, acidentes e incidentes.

• Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA): conceito, finalidade, diretrizes, estrutura e campanhas de promoção à saúde ambiental e prevenção de acidentes e incidentes no ambiente de trabalho.

• Provas funcionais: conceitos, exames, instrumentos, aparelhos e normas regulamentadoras.

• Riscos ambientais e processos industriais: impactos, tecnologias e riscos físicos, químicos, biológicos e ergonômicos relacionados ao meio ambiente e saúde do trabalhador.

• Sistemas e métodos de controle e registro: prontuários físicos e eletrônicos e softwares de gestão ocupacional.

• Sofrimento psíquico: conceito, finalidade, tratamento, sigilo profissional, acompanhamento, reintegração no trabalho e serviços de atendimento.

• Vacinação ocupacional: Política Nacional de Imunização, Programa Nacional de Imunização, rede de frio, nexo causal, normas regulamentadoras, calendário do trabalhador e resoluções.

• Ferramentas de gestão: conceitos, objetivos, modelos, aplicabilidade, mensuração, monitoramento, análise e resultados

• Gestão de riscos: conceito, objetivos, processo, estratégias, responsabilidades, resoluções, auditorias, mensuração, notificações, monitoramento, análise e resultados.

• Manual de Normas e Procedimentos: conceito, objetivo, aplicabilidade, procedimentos operacionais padrão, acompanhamento, atualização, responsabilidades, análise e resultados.

• Redução de impactos ambientais: conceito, gerenciamento de resíduos, tecnologias, logística reversa, situações de risco, efeitos nocivos dos resíduos ao meio ambiente e sociedade, legislações e resoluções.

• Sistema de Gestão Ambiental: conceito, objetivos, estratégias, responsabilidades, sustentabilidade organizacional, certificações, resoluções, mensuração, monitoramento, análise e resultados.

• Sistema de Gestão da Qualidade: conceito, objetivos, fundamentos, estratégias, responsabilidades, certificações, mensuração, monitoramento, análise e resultados

• Sistema de Gestão Integrada (SGI): conceito, objetivos, implantação, CNAE, parametrização, comissões, estratégias, responsabilidades, certificações, mensuração, monitoramento, análise e resultados.

• Sistema de Responsabilidade Social: conceito, objetivos, estratégias, responsabilidades, certificações, mensuração, monitoramento, análise e resultados.

• Sistemas de Gestão de Saúde e Segurança Ocupacional: conceito, objetivos, estratégias, responsabilidades, indicadores, certificações, mensuração, monitoramento, análise e resultados.

• Acidente de trabalho em ambientes insalubres e perigosos: conceito, tipos, incidência, frequência, impactos, responsabilidades, nexo causal, protocolos, intervenções e normas regulamentadoras.

• Acidentes de trabalho de nível gravidade severo e crítico: conceito, tipos, incidência, frequência, impactos, responsabilidades, nexo causal, protocolos, intervenções e normas regulamentadoras.

• Acidentes por produtos perigosos: tipos, nexo causal, avaliação, sinais e sintomas, monitoramento, identificação e sinalização de segurança, normas regulamentadoras, protocolos e resoluções.

• Emergências traumática: tipos, nexo causal, agentes de riscos, avaliação, sinais e sintomas, transporte, intervenção, monitoramento, normas regulamentadoras, protocolos e resoluções.

• Plano de ação de emergência: objetivos, tipos, métodos, procedimentos, protocolos de atendimento, equipamentos, produtos para saúde, meios de isolamento, padrões, rota de fuga, simulações, abandono de área, provas, controle e orientações, normas regulamentadoras, protocolos e resoluções.

• Protocolos de acolhimento e classificação de riscos em múltiplas vítimas de acidente de trabalho: definição, tipos, triagem, atribuições, aplicabilidade, critérios e métodos.

• Serviços de Emergência: organização estrutural e física, tipos, sistema de referência e contra referência, encaminhamento, notificação, protocolos e regulamentações.